Дисциплина труда в каждой организации регулируется разд. VIII (гл. 29—30) Трудового кодекса РФ и правилами внутреннего трудового распорядка.
Для отдельных категорий работников действуют уставы и положения о дисциплине, утверждаемые Правительством РФ в соответствии с федеральными законами.